5 քվանտային կանոններ, որոնք պետք է տիրապետել կայուն բիզնես հաջողության համար

Ժամանակակից մտածողությունը և նույնիսկ քվանտային ֆիզիկայի որոշ սկզբունքներ ցույց են տալիս, որ հաջողությունը հասանելի է այն ժամանակ, երբ մենք կարողանում ենք փոխել մոտեցումները։

Ձեռնարկատերերի մեծ մասը սովոր է անընդհատ շարժման մեջ լինել․ նրանք ամեն ինչ վերահսկում են, հետևում են մանրամասներին, որոշում կայացնում ամեն քայլափոխի։ Բայց հենց այս փորձն է հաճախ դառնում բիզնեսի աճը խանգարող հիմնական պատճարը։

Ժամանակակից մտածողությունը և նույնիսկ քվանտային ֆիզիկայի որոշ սկզբունքներ ցույց են տալիս, որ հաջողությունը հասանելի է այն ժամանակ, երբ մենք կարողանում ենք փոխել մոտեցումները։ Այստեղ կանդրադառնանք 5 «քվանտային կանոնների», որոնք կարող են վերափոխել ձեր բիզնեսը և օգնել հասնել կայուն արդյունքների։

Դիտորդի էֆեկտ․ միկրոկառավարումից դեպի ազատություն

Քվանտային աշխարհում մասնիկները փոխում են իրենց վարքը, երբ մենք դրանք դիտում ենք։ Նույնը բիզնեսում․ երբ ձեռնարկատերը չափազանց ուշադիր հետևում է յուրաքանչյուր քայլի, թիմի զարգացումը դանդաղում է։
Միկրոկառավարումը ոչ միայն խանգարում է աշխատակիցների ստեղծագործությանը, այլև խլում է ձեր ժամանակը՝ թույլ չտալով զբաղվել ռազմավարական հարցերով։
Օգտակար խորհուրդ․ վերահսկեք արդյունքները, ոչ թե գործընթացը։ Թույլ տվեք լավագույն մարդկանց աշխատել ազատությամբ և վստահեք նրանց։

Ալիքային ֆունկցիայի փլուզում․ որոշումներ վերջնական արդյունքից

Քվանտային ֆիզիկան ասում է՝ բոլոր հնարավորությունները գոյություն ունեն, մինչև մենք չընտրենք դրանցից մեկը։ Եթե չգիտեք, թե ուր եք գնում, ոչ մի տեղ էլ չեք հասնի։
Օգտակար խորհուրդ․ ձևակերպեք ձեր ցանկալի վերջնական վիճակը, այնուհետև սկսեք գործել՝ կարծես դա արդեն իրականություն է։ Նպատակը պետք է դառնա ուղենիշ, որը կկազմակերպի ձեր գործողությունները։

Անորոշության ընդունում․ վերահսկողության փոխարեն վստահություն

Ձեռնարկատերերը հաճախ փորձում են կանխատեսել ամեն բան․ թե երբ կգան հաճախորդները, ինչ արագությամբ կաճի եկամուտը։ Սակայն իրականում ոչ ոք չի կարող միաժամանակ ճշգրիտ իմանալ թե՛ ընթացիկ վիճակը, թե՛ ապագան։
Օգտակար խորհուրդ․ ընդունեք անորոշությունը որպես բնական պայման։ Մի փորձեք արագացնել գործընթացները հուսահատությամբ։ Վստահեք ուղղությանը, որը ընտրել եք, և թույլ տվեք, որ իրադարձությունները զարգանան իրենց ժամանակացույցով։

Էներգիայի փոխանցում․ ձեր տրամադրությունը բերում է նույնը

Բիզնեսում մարդիկ ոչ միայն լսում են, թե ինչ եք ասում, այլև զգում են ձեր վերաբերմունքն ու էներգիան։ Եթե դուք մշտապես սթրեսի մեջ եք, նույնը փոխանցվում է թիմին։
Օգտակար խորհուրդ․ օրinizi սկսեք դրական տրամադրությամբ և վստահությամբ։ Երբ դուք ազատվում եք ստիպողականության զգացումից, ստեղծում եք ավելի թեթև և արդյունավետ աշխատանքային մթնոլորտ։

Հաջողության պայմանների ստեղծում․ պատրաստ եղեք արդյունքներին

Շատ ձեռնարկատերեր երազում են ավելի մեծ հաճախորդների մասին կամ եկամտի կրկնապատկման մասին, բայց իրենց ընթացիկ համակարգերը պատրաստ չեն այդ ծավալներին։
Օգտակար խորհուրդ․ նախապես ստեղծեք ենթակառուցվածքը հաջողության համար։ Հաստատեք պրոցեսներ, ներդրեք ժամանակակից գործիքներ, հավաքագրեք թիմի նոր անդամներ։ Եթե ուզում եք բարձրարժեք հաճախորդներ, պետք է դառնաք այն մատակարարը, որին նրանք փնտրում են։

***

Եթե դուք դադարեք միկրոկառավարել, որոշումներ կայացնեք վերջնական նպատակից, ընդունեք անորոշությունը, փոխեք ձեր էներգիան և ստեղծեք հաջողության համար անհրաժեշտ պայմանները, ապա արդյունքը կդառնա անխուսափելի։

*հոդվածը պատրաստելիս օգտագործվել է նաեւ ԱԲ