ՀՀ-ում թոշակի անցնելը հնարավոր կլինի հետաձգել

Աշխատանքային օրենսգրքում կառավարությունը նախաձեռնել  է առանցքային փոփոխություններ աշխատանքի և սոցիալական հարցերի նախարար Նարեկ Մկրտչյանը  դրանց  մասին  խոսել է Sputnik Արմենիայի հետ:  Վստահեցրել է, որ փոփոխությունները շահավետ են ինչպես աշխատողների, այնպես էլ գործատուների համար:  Ըստ փոփոխությունների, կենսաթոշակային տարիքի լրանալը աշխատանքային պայմանագրի լուծարման հիմք չի կարող լինել: Նախարար Մկրտչյանի խոսքով` կենսաթոշակային տարիքը լրացած աշխատողին Աշխատանքային բարեփոխված օրենսգրքով իրավունք կտրվի աշխատել այնքան, քանի դեռ կարող է բարիք ստեղծել:  Ընդորուոմ, եթե շարունակի աշխատել, միաժամանակ և աշխատավարձ, և կենսաթոշակ է ստանալու: Իսկ  աշխատողին արձակուրդ չտրամադրած գործատուն,  ըստ  փոփոխության,   ստիպված կլինի նրան  վճարել: